Stolpersteine

Verbindlichkeit

Frage: Interesse schnell abgesunken

Wir haben an unserer Einrichtung das Umweltmanagement relativ zügig einführen k?nnen. Nach der Einführung sank das Interesse des Kollegiums daran aber leider schnell wieder ab. Wie k?nnen wir die Organisationsangeh?rigen bei der Stange halten?

Empfehlung:

Ein UMS ist kein Selbstl?ufer! Umweltmanagement braucht dauerhafte Inputs und eine langfristige Perspektive. Verantwortlichkeiten für das System müssen auch nach dessen erster Einführung bestehen bleiben. Hierfür müssen von der Organisationsleitung entsprechende Personal- und Sachmittel bereit gestellt werden. Versuchen Sie so früh wie m?glich darauf hin zu arbeiten, dass entsprechende Ressourcen durch die Organisationsleitung bereit gestellt werden.