Beruf & Familie
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein zentrales Anliegen der Universit?t Bremen. Dies umfasst vor allem Erziehende von Kindern und Menschen, die ihre Angeh?rigen pflegen. Mit einer familiengerechten Personalpolitik und Hochschulgestaltung unterstützt die Universit?t ihre Besch?ftigten darin, Beruf und Familie besser vereinbaren zu k?nnen.
Auf dem Familienportal der Universit?t erhalten Sie Informationen rund um das Thema Vereinbarkeit von Familie und beruflichem Einsatz.
Besch?ftigte mit Kindern finden hier Informationen über
- das Thema Arbeitsrecht (Informationen zum Schutz, über den Anspruch auf Elternzeit oder über besondere Befristungsm?glichkeiten für wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei einer Rückkehr aus dem Mutterschutz und/ oder der Elternzeit)
- finanzielle M?glichkeiten wie Mutterschaftsgeld und Elterngeld
- M?glichkeiten der Kinderbetreuung wie z.B. Ferienfreizeiten auf dem Campus oder Betreuungsm?glichkeiten in Bremen
- Beratungsangebote an der Universit?t und im Land Bremen
- spezielle Angebote für International Researchers.
Besch?ftigte, die Angeh?rige pflegen finden auf dem Familienportal hilfreiche Informationen über Unterstützungsangebote an der Universit?t wie z.B. Arbeitszeitflexibilisierung, spezielle Angebote des Hochschulsports oder allgemeine universit?re oder auch anderweitige Beratungsangebote.
Nach einer famili?r bedingten Auszeit ist es ein besonderes Anliegen der Universit?t, ihre Besch?ftigten wieder in den Arbeitsalltag zu integrieren. Dazu gibt es verschiedene Angebote wie flexible Arbeitszeitmodelle, Fortbildungsangebote bereits w?hrend der Abwesenheit und eine gute Infrastruktur von Kinderbetreuungsangeboten.