Arbeit - Beratung - Organisation

Berufsbegleitender Masterstudiengang und Weiterbildende Zertifikatsstudieng?nge

Teilnehmer an einer Pinnwand

Durch Transformationsprozesse in der Arbeitswelt werden auch die Anforderungen an betriebliche Interessenvertreter*innen komplexer.

Dies erfordert eine Professionalisierung ihrer T?tigkeit - auch hinsichtlich der Nutzung von wissenschaftlichen Erkenntnissen - um betriebliche Ver?nderungen strategisch und beteiligungsorientiert mitgestalten zu k?nnen.

Der Weiterbildende Masterstudiengang ?Arbeit – Beratung – Organisation“ ist der erste und deutschlandweit einzige Masterstudiengang speziell für betriebliche Interessensvertreter*innen. 

Die einzelnen Themenbereiche des Masterstudiengangs k?nnen auch als Zertifikatsstudieng?ngen studiert werden. Dieses innovative Baukasten-Prinzip erm?glicht eine Studienplanung entlang der betrieblichen Erforderlichkeit und der bereits erworbenen Qualifikationen.

Informieren Sie sich jetzt!

Kontakt und Beratung

Dr. Simone Hocke
Zentrum für Arbeit und Politik

0421 - 218 56 707
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Der Weiterbildende Masterstudiengang:

Arbeit - Beratung - Organisation

Prozesse partizipativ gestalten

Durch Transformationsprozesse in der Arbeitswelt werden auch die Anforderungen an betriebliche Interessenvertreter*innen komplexer. Mit dem berufsbegleitenden Masterstudiengang professionalisieren Sie Ihre T?tigkeit und lernen wissenschaftliche Erkenntnisse zu nutzen, um betriebliche Ver?nderungen strategisch und beteiligungsorientiert mitgestalten zu k?nnen.

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Umfang:

  • 120 CP

N?chster Start:

  • September 2023

Die Weiterbildenden Zertifikatsstudieng?nge:

Arbeitsbezogene Beratung

Professionell beraten in Arbeit, Beruf und Betrieb

Beratungsaufgaben machen einen Gro?teil der Betriebsrats- und Personalratsaufgaben aus. Ziel des Weiterbildenden Studiums ist es daher, die Professionalisierung der betrieblichen Interessenvertretung durch den Ausbau der Beratungskompetenz zu unterstützen.

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Umfang:

  • 27 CP

N?chster Start:

  • September 2023

Partizipative Personal- und Organisationsentwicklung

Ver?nderungen strategisch und zukunftsf?hig mitgestalten

Personalplanung und -entwicklung werden in der heutigen Arbeitswelt immer wichtiger. Mit diesem Weiterbildenden Studium erwerben betriebliche Interessenvertreter*innen das Know-How, Ver?nderungen strategisch und zukunftsf?hig mitzugestalten.

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Umfang:

  • 27 CP

N?chster Start:

  • Herbst 2024

Arbeits-/Technikgestaltung und Beteiligung

Gute Arbeit beteiligungsorientiert gestalten

Arbeitspl?tze und -bedingungen ver?ndern sich in der heutigen Zeit rasant. Für betriebliche Interessensvertretungen gilt es die Gestaltung von Arbeit mitzubestimmen und Beteiligung aller Mitarbeitenden zu erm?glichen.

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Umfang:

  • 27 CP

N?chster Start:

  • September 2023